互联网创业如何维护合伙人关系？

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互联网创业者少有独自成功创业，大多与合伙人同舟共济，攻克难关。好的合伙人关系能够让互联网创业项目事半功倍，提前将事情完美解决，防患于未然。那么怎么才能与合伙人处好关系呢？

好的互联网创业合伙人关系可以是亲兄弟，也可以是有共同情感沟通的人。要真诚地互相分享，表达观点，包容对方。

互相分享

不光是分享当初承诺好的分红、收益，更是分享对应的公司权力，与合伙人实打实的分摊约定的一切。这样合伙人才会心满意足，继续竭尽全力为创业努力，人心齐，泰山移。

互相包容

老话说得好，人无完人，谁都会有优缺点，合伙人共同合作是一个取长补短的过程。因为要互相包容，有时候在明知自己伤口弱点的情况下依然展示给合伙人，更能够获得合伙人的信任与认可。遇到问题要共同处理，而不是一味地互相指责，前车之鉴总结完要作为后事之师。

共同成长

一些互联网创业者会认为合伙人本领不够，从而不愿意给予权力或者分红，认为合作人并没有做出应有的贡献。其实，互联网创业者本人本来就应该成长的比合伙人快，创业者本人有更广阔的视野，要处理更重要的事务，能学到更有用的知识，这是合伙人未能获得的。基于这种情况，创业者更应该多多分享见闻，分享权力、财富之外还要分享机会。放权出去，鼓励合伙人共同成长，避免木桶效应，互联网创业才能更加顺风顺水。例如，当自己收到互联网创业的讲座邀请时应当积极主动邀请合作人共同参加。